张登浩

博士，副教授

E-mail：zhangdenghao@126.com

办公地点：汇贤大厦D座

学习经历

2003.9-2008.7：北京大学心理学系 理学博士

1996.9-2000.7：西北大学管理科学与哲学系 管理学学士

工作经历

2009 至今，中国人民大学心理学系，讲师，副教授

2008–2009，中国人民大学社会与人口学院心理研究所，讲师

2017-2018，美国普渡大学心理学系 访问学者(合作导师Kipling D. Williams)

学术兼职

中国社会工作联合会青少年与学校社会工作委员会委员

中国人民大学铸牢中华民族共同体意识研究院研究员

Journal of Youth and Adolescence编委、Acta Psychologica编委

《心理科学》、《心理科学进展》、《心理学报》、《心理与行为研究》、《心理技术与应用》、Acta Psychologica、Alzheimer's & Dementia: Diagnosis, Assessment & Disease Monitoring、Applied Research in Quality of Life、BMC Geriatrics、Child Indicators Research、Current Psychology、International Journal of Psychology、Journal of Affective Disorders Reports、

Journal of Affective Disorders、Journal of Behavioral Addictions、Journal of Experimental Social Psychology、Journal of Medical Internet Research、Journal of Psychology、Journal of Youth and Adolescence、Personality and Individual Difference、Psychological Reports、

Social Science & Medicine等多个国内外期刊审稿人。

研究领域

社会与人格心理学

研究兴趣

关注社会排斥、积极人格特质以及铸牢中华民族共同体意识等研究主题。

科研项目

主持项目

1. 铸牢中华民族共同体意识的社会心理路径研究。 中国人民大学心理学系人民心理创新研究基金项目，RXB006，在研。

2. 社会排斥对攻击性的影响：羞耻情绪的中介作用。中国人民大学科研国际合作支持项目星火计划项目，KYGJC2022012，已结项。

3. 社会排斥与中华民族共同体意识：归属感与人际敏感性的作用，国家民委民族研究一般项目，2019-GMB-005，已结项。

4. 社会拒绝对北京农民工子女社会适应的影响，北京市社科联项目青年社科人才资助项目，2013SKL004，已结项。

5. 社会变迁背景下的社会排斥研究，中国人民大学科学研究基金（中央高校基本科研业务费专项资金资助）预研委托项目（团队基金），16XNLQ05，已结项。

6. 自我价值定向理论视角下社会排斥对排斥者的影响，中国人民大学科学研究基金（中央高校基本科研业务费专项资金资助）年度项目面上项目重点项目，16XNAQ009，已结项。

参与项目

1. 中华民族共同体意识教育的心理机制研究，教育部人文社科项目——基地重大项目，22JD850006，在研。

2. 中华民族伟大复兴的社会心理促进机制研究，国家社会科学基金项目重大项目，13&ZD155，已结项。

3. 中国本土心理学核心理论的突破与建构研究，国家社会科学基金项目重大项目，13&ZD073，已结项。

4. “中国梦”的科学内涵及实现路径研究，北京市哲学社会科学规划项目一般项目，13SHB034，已结项。

教改项目

中国人民大学本科在线课程建设项目《心理学史》。

教学工作

本科课程：心理学史，社会心理学

硕士课程：社会与应用心理学理论，人格心理学专题，进化心理学

学生培养

已毕业学生(毕业时间)：

本科生(21)：陈信翰(2013)，张黎明(2013)，高逸凡(2014)，刘戬(2014)，潘岳邈(2014)，林君天(2015)，宋美婷(2016)，王文博(2016)，林泽宇(2017)，顾潇(2018)，周雨汐(2019)，杨林锦(2019), 杨煚(2020)，郑朕(2020)，肖菲(2021)，田怡(2022)，席桢柯(2022)，崔云龙(2022)，高奇(2024)，李牧峰(2024)，赵鑫洲(2025)。

全日制学术型硕士研究生(14)：罗琴(2011)，常爱颖(2012)，武艳俊(2013)，潘雪(2015)，王诗如(2016)，李森(2017)，何文倩(2018)，黄莲琼(2019)，邵蕾(2021)，冯嘉溪(2022)， 朱英格(2023)，王毅辰(2023)，姬芷钰(2024)，黄芷蕙(2025)。

全日制专业硕士研究生(2)：胡宇(2023)，李丽莉(2023)。

在职硕士研究生(89): 张彩云(2014.05)，谢汀兰(2016.12)，陈淑珍(2017.12)，黄全超(2017.12)，池海春(2018.05)，俞洁(2018.05)，沈燕超(2018.12)，程芳(2019.05)，陈怡玮(2019.05)，潘小雪(2019.05)，罗晔(2019.05)，李鹏飞(2019.12)，白翌(2019.12)，吕秋萍(2019.12)，瞿晓青(2020.05)，王瑶(2020.05)，伍兰花(2020.05)，郑庆颐(2020.05)，芮颖佳(2020.11)，李浩然(2020.11)，黄慧琳(2020.11)，邓宇(2021.05)，贾凤娇(2021.05)，莫丽姝(2021.05)，顾锋(2021.09)，朱莉萍(2021.09)，王惠(2021.09)，马晓珺(2021.11)，郑璇(2021.11)，肖杨(2022.03)，汪文姬(2022.03)，宋玉楠(2022.03)，王宇(2022.04)，张悦(2022.04)，王小斌(2022.04)，李华(2022.04)，申鹭鹭(2022.04)，薛健(2022.04)，伍婷(2022.11)，王婷婷(2022.11)，朱冠汶(2022.11)，张志存(2022.11)，李惠军(2022.11)，孙祎(2022.11)，张萍(2022.11)，丁明(2022.11)，王姣(2022.11)，朱天岚(2023.05)，周亭延(2023.05)，吕岩(2023.05)，王玎(2023.05)，何凤凯(2023.05)，钱俊(2023.05)，王璟(2023.05)，杨连(2023.05)， 范悦(2023.11)， 任旭虹(2023.11)，王艳(2023.11)，琚慧敏(2023.11)，赵旸(2024.05)，邱翠微(2024.05)，姜珊(2024.05)，陶然(2024.05)，郑文霞(2024.05)，石燕珊(2024.05)，李燕(2024.05)，陈慧敏(2024.11)、李岑(2024.11)，刘伟平(2024.11)，刘小萍(2024.11)，逯辰(2024.11)，孟莹(2024.11)，柴莎莎(2025.05)，营晓婕(2025.05)，陈毓菲(2025.05)，唐怡(2025.05)，唐雍莎(2025.05)，刘新佳(2025.05)，赫洁 (2025.05)，孟超(2025.05)，吕志男(2025.05)，陆蔚(2025.05)，邓智盈(2025.10) ，余璐(2025.10) ，霍宇鑫(2025.11) ，彭敬然(2025.11) ，强蕊(2025.11) ，王倩(2025.11)，周逸君(2025.11)。

在读学生(入学时间):王欣(2022)，闫宜人(2023)，汪文艺(2023)、吴雨涵(2024)，王一(2024) ，惠杰(2024)，王泽铭(2024)，张雨晴 (2024)，刘家琪(2025)，张悦薇(2025)，张谦(2025)，宋晓天一(2025)。

期刊文章

英文期刊

1. Wang,W., Wu,Y., Yan,Y., Zhang,D*. (2025). The sense of community for the Chinese nation promoting helping behavior among residents during COVID-19 pandemic. Acta Psychologica. 260, 105543, https://doi.org/10.1016/j.actpsy.2025.105543. (Q2, A-)
2. Wang,Y., Zhang,D*. (2025). Motivated ostracism and aggressive behavior: Effect of dehumanization and locus of control. Personality and Individual Differences. 241, 113173, https://doi.org/10.1016/j.paid.2025.113173. (Q1, A-)
3. Liu, X., Cheng, X., Sun, Y., Wu, X., Song, R., Sun, H., & Zhang, D*. (2025). EyEar: Learning Audio Synchronized Human Gaze Trajectory Based on Physics-Informed Dynamics. https://doi.org/10.48550/arXiv.2502.20858 (Q1, A)
4. Hu, Y., Yan, Y., & Zhang, D. *. (2025). The relationship between imagined intergroup contact and common ingroup identity: The mediating effects of perceived intergroup similarity and recategorization. Acta Psychologica. 254, 104843, https://doi.org/10.1016/j.actpsy.2025.104843. (Q2, A-)
5. Wang, X., Wang, S.Y., Yang, L., & Zhang, D.*. (2025). Parental Monitoring, Deviant Peer Affiliation, and Adolescents’ Cyberbullying Involvement: Prospective Within-Person Associations. Journal of Youth and Adolescence. https://doi.org/10.1007/s10964-025-02141-8.(Q1, A-)
6. Zhu, Y., Yan, Y., & Zhang, D. *. (2025).The effects of observed ostracism on social avoidance: The role of fear of negative evaluation and rumination, Personality and Individual Differences. 113080. https://doi.org/10.1016/j.paid.2025.113080 (Q1, A-)
7. Yan ,Y., Zhu, T., & Zhang, D. *. (2024).Strike a chord: How observed ostracism and perceived similarity affect observers' willingness to socialize, Acta Psychologica, 250, 104522,https://doi.org/10.1016/j.actpsy.2024.104522. (Q2, A-)
8. Feng, J., Ji, Z., & Zhang, D*. (2024). Ostracism of a highly neurotic target by individuals with different levels of agreeableness: The roles of empathy and personal cost. Personality and Individual Differences. 112527. https://doi.org/10.1016/j.paid.2023.112527. (Q1, A-)
9. Shao, L., Yu, G., Li, S., Pan, X., & Zhang, D*. (2022). Ostracism and prosocial behavior of migrants: Life history theory perspective. Current Psychology. https://doi.org/10.1007/s12144-022-03273-x. (Q2, C)
10. Shao, L., Yu, G., & Zhang, D*. (2022). The mechanisms underlying the negative effect of depression on life satisfaction among the elderly: The roles of ostracism and economic income. International Psychogeriatrics, 34(8):715-724. (Q1, B)
11. Feng, J., Wang, Y., Ji, Z., & Zhang, D*. (2022).The effect of ostracism on adults’ materialism: the roles of security and self-construal. Frontiers in Psychology. 13:796924.doi: 10.3389/fpsyg.2022.796924. (Q1, A)
12. Zhu, Y., & Zhang, D*. (2021).Workplace ostracism and counterproductive work behaviors: the chain mediating role of anger and turnover intention. Frontiers in Psychology. 12:761560. doi: 10.3389/fpsyg.2021.761560. (Q1, A)
13. Shao, L., Dong, Y., & Zhang, D*. (2021). Effects of security on social trust among Chinese adults: Roles of life satisfaction and ostracism. The Journal of Social Psychology. https://doi.org/10.1080/00224545.2020.1871312. (Q3, C)
14. Huang, L., Zhu, Y., & Zhang, D*. (2021). Low altruism as a cause of ostracism. Frontiers in Psychology.12:653217. doi: 10.3389/fpsyg.2021.653217. (Q1, A)
15. Dong, Y., Wen, W., Zhang, D.*, & Fang, Y. (2020). The relationships between narcissistic admiration, rivalry, and interpersonal trust in adolescents: The mediating effect of ostracism experience, Children and Youth Services Review, 119:105521. (Q1, B)
16. Zhang, D., Li, S., Shao, L., Hales, A.H., Williams, K.D., and Teng, F. (2019). Ostracism increases automatic aggression: the role of anger and forgiveness. Frontiers in Psychology. 10:2659. doi: 10.3389/fpsyg.2019.02659. (Q1, A)
17. Li, S., Zhang, D., Zhao, F., & Yu, G. (2019). Ostracism and aggression among Chinese adolescents: a moderated mediation model of trait anger and forgiveness. Child Indicators Research. https://doi.org/10.1007/s12187-019-09710-x. (Q1, C)
18. Teng, F., Chen, Z., Poon, K.T., Zhang, D., & Jiang, Y. (2016). Money and relationships: when and why thinking about money leads people to approach others. Organizational Behavior and Human Decision Processes. 137: 58-70. (Q1, A-)
19. Zhang, H., Chan, D. K. S., Teng, F., & Zhang, D. (2015).Sense of interpersonal security and preference for harsh actions against others: The role of dehumanization. Journal of Experimental Social Psychology. 56: 165-171. (Q1, A-)
20. Teng, F., Chen, Z., Poon, K.-T., & Zhang, D*. (2015).Sexual objectification pushes women away: The role of decreased likability. European Journal of Social Psychology. 45: 77-87. (Q2, B)
21. Zhang, H., Teng, F., Chan, D. K. S., & Zhang, D. (2014). Physical attractiveness, attitudes toward career, and mate preferences among young Chinese women. Evolutionary Psychology, 12(1): 97-114. (Q4, B)
22. Zhang, H., Chan, D. K-S., & Zhang, D. (2012).Effects of implementation intentions on predictable and unpredictable task-switching. Journal of Cognitive Psychology. 24(2):189-202. (Q4, B)
23. Zhang, D.,* & He, H.L., (2010). Personality traits and life satisfaction: a Chinese case study. Social Behavior and Personality: An International Journal. 38(8): 1119-1122. (Q4, C)
24. Zhang, D.,* Wang, D., Yang, Y., Teng, F. (2008). Do personality traits predict work values of Chinese college students？Social Behavior and Personality: An International Journal. 35(9): 1281-1294. (Q4, C)

中文期刊

1. 王宇, 闫宜人, 张登浩*.(2024).社会排斥与成功老龄化：生命意义感和自我老化态度的中介作用. 中国临床心理学杂志, 32(05):1046-1051.
2. 王姣,王欣, 张登浩*. (2024). 职场排斥对员工家庭贬损的影响：一个有调节的中介模型. 中国临床心理学杂志, 32(03):639-644.
3. 胡宇,姬芷钰,张登浩*. (2023). 职场排斥对离职意愿的影响：愤怒与组织归属感的链式中介作用. 中国临床心理学杂志, 31(05):1199-1203.
4. 顾锋,张登浩*. (2023). 社会排斥与男同性恋的生活满意度：自我概念清晰度和内化同性恋嫌恶的链式中介作用. 中国临床心理学杂志, 31(02):402-406+314.
5. 朱英格,董妍,张登浩*. (2022).主观社会阶层与我国居民的获得感：社会排斥和社会支持的多重中介作用.中国临床心理学杂志, 30(01):111-115.
6. 张登浩,王毅辰,郑庆颐,董妍. (2022).工作要求对煤矿工人不安全行为的影响:情绪衰竭和行事风格的作用. 中国临床心理学杂志, 30(03):573-577.
7. 朱英格,伍兰花,张登浩*.(2022).职场排斥与亲组织不道德行为：内部人身份认知和道德推脱的多重中介作用. 中国临床心理学杂志,30(05) :1057-1062.
8. 刘聪慧,董妍,王鸿飞,张登浩*. (2021).农村老年人的社会排斥体验与健康状况：有调节的中介作用.心理发展与教育, 37(05):752-760.
9. 邵蕾,张登浩*. (2021).社会排斥后的行为反应：基于一般攻击模型.中国临床心理学杂志, 29(06):1163-1171.
10. 张登浩,冯嘉溪,池海春,董妍. (2021).配偶排斥对女性离婚意愿的影响:愤怒与婚姻满意度的链式中介作用.心理科学,44(06):1453-1460.
11. 董妍,王鸿飞,贺义雄,张登浩*.(2020).黑暗三人格与青少年的人际信任：社会排斥体验的中介作用.心理技术与应用, 8(4): 200-205.
12. 邵蕾,董妍,冯嘉溪,张登浩*.(2020).社会排斥对居民主观幸福感的影响:社会认同和控制感的链式中介作用.中国临床心理学杂志, 28(02):234-238.
13. 邵蕾,董妍,冯嘉溪,张登浩*. (2020).父母“低头族”与青少年攻击性: 社会排斥与人际敏感性的作用.心理技术与应用, 8(9): 513-520.
14. 杨煚,董妍,张登浩*.(2020).我国居民的社会阶层与一般信任:社会排斥与控制感的链式中介作用.中国临床心理学杂志, 28(05):975-980.
15. 冯嘉溪,王毅辰,张登浩*. (2020).未来结果考虑量表在我国成年人中的信效度检验.心理研究,13(06):521-527.
16. 黄全超, 黄莲琼, 邵蕾, 张登浩*. (2019). “大七”人格特质对金融从业人员职业倦怠的影响. 心理技术与应用, 7(03) : 34-42.
17. 张登浩,邵蕾,肖菲,黄莲琼,张积家. (2019). 汉语水平对朝鲜族中学生学习兴趣的影响: 社会排斥与抑郁的链式中介作用. 中国临床心理学杂志. 27(05): 1016-1020.
18. 张登浩, 黄莲琼, 董妍*.(2018). 青少年社会排斥量表在我国青少年中的信效度检验. 中国临床心理学杂志. 26(6):1123-1126.
19. 李森, 张登浩*.(2016). 社会排斥的结果：对象与影响因素. 心理研究. 9(3):10-16.
20. 李森, 刘盼盼, 张登浩*.(2016). 单独受排斥与共同受排斥对个体基本需要的损害, 中国临床心理学杂志. 24(6):980-984.
21. 张登浩*,王诗如,李森. (2015). 宽恕的条件：关系性质、伤害类型与动机. 中国临床心理学杂志. 23(2): 317-320.
22. 张登浩*, 李森. (2015). 基层党政干部幸福感的实证研究. 黑龙江社会科学. 3:93-97.
23. 武艳俊, 王诗如, 王登峰, 张登浩*. (2015). 性内竞争动机对人格评价准确性的影响. 心理学探新. 35(5): 432-435.
24. 潘岳邈,张登浩*. (2015). 爱情嫉妒差异的原因：性别还是性别类型？中国临床心理学杂志. 23(4): 712-714.
25. 张登浩*, 滕飞, 潘雪. (2014). 他评: 一种有效的人格评价手段. 心理科学进展. 22(1): 38-47.
26. 张登浩*, 武艳俊. (2012). 人格宽恕性与心理健康：社会支持的中介作用. 中国临床心理学杂志. 20(4):577-579.
27. 张登浩*，罗琴. (2011). 宽恕性与大七人格维度. 中国临床心理学杂志. 19(1):100-102.
28. 张登浩*, 王登峰. (2010). 基层党政干部幸福感特点及其与人格的关系. 中国临床心理学杂志. 18(5):629-631.
29. 张登浩*,王登峰. (2010).人格特质的自评与他评一致性及关系质量的调节作用研究. 中国临床心理学杂志. 18(3):349-352.
30. 张登浩*,胡军生,王登峰. (2009).基层党政干部的幸福感结构研究，中国临床心理学杂志. 17(6):678-680.

专著 / 译著

1. 《新时代产业工人的职业精神》. 载于辛自强, 董妍著《新时代产业工人社会心理调查报告（2024）》(172-219)，北京：开明出版社. 2025.
2. 《新时代居民社会文明发展报告》. 载于辛自强, 董妍著《新时代居民社会心理调查报告（2023）》(327-357)，北京：开明出版社. 2024.
3. 《寻找内在的自我——马斯洛谈幸福》. 北京：机械工业出版社. 2024. 独译
4. 《日常生活的心理分析》,上海：东方出版中心. 2021. 张登浩，高兴翔，译
5. 《社会排斥的理论模型与实验研究》. 载于时勘著《社会排斥与融合模式研究》第二章(14-41), 北京: 经济管理出版社, 2018.
6. 《人格心理学》. 北京：机械工业出版社. 2016. 张登浩，李森，译
7. 《马斯洛心理健康思想解析》, 杭州：浙江教育出版社. 2015. 独著
8. 《亚伯拉罕•马斯洛》, 载于俞国良、雷雳主编《心理健康经典导读》第四章(81-104)，北京：开明出版社. 2012.
9. 《气质天性——解开与生俱来的人格密码》. 北京：中国轻工业出版社. 2011. 张登浩，罗琴，译
10. 《主观幸福感研究的研究热点和发展趋势》，载于俞国良等著《社会心理学前言》(327-357)，北京：北京师范大学出版社. 2010.